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发布者：乐竞体育官方app下载 发布时间：2019年10月08日

9月23日, 历时6天的乐竞体育官方app下载2019年校招新员工培训班结业典礼在深业上城无印良品酒店会议厅顺利落下帷幕。参训人员来自集团11家所属企业2018年9月后入职的校招新员工，共108人。新员工培训受到集团领导的高度重视，集团党委书记、董事长吕华，党委副书记牟勇出席了开班仪式；集团党委副书记、总裁黄伟，纪委书记、监事会主席江涛，副总裁王敏远、刘崇，财务总监刘世超出席了结业典礼并担任企业剧场团体赛评委。

本次培训得到了集团相关部门及所属各企业的支持与配合。集团人力资源部、办公室、党群办、战略管理部等部门积极参与内容讲解和经验分享，有效地传递了集团的企业文化和制度；所属企业班子成员、人力资源部派代表出席结业典礼，让新员工感受到企业对人才培养的热切关注及重视。

9月18日，在校招新员工培训班开班仪式上，吕华董事长对新员工提出三点要求：一是要加强学习。只有不断地学习，才能跟得上这个时代的进步；二是要注重实践。融入团队，在团队里面找到自己的定位；三是要讲政治格局。要大张旗鼓地旗帜鲜明地讲政治，坚持党的领导。

黄伟总裁在结业典礼上进行总结讲话，向新学员提出殷切的期望：坚定你所追求的，珍惜你所拥有的，警惕你所习惯的，兑现你所承诺的。

他表示，有了大家的加入，深业焕发出新的一股生机。入职培训作为大家踏入深业的第一堂课，希望能够为大家今后的职场发展带来切实的帮助，也祝愿加入的新员工能为深业大家庭增添光彩，让深业的事业更加兴旺发展。

本次培训形式丰富多样，覆盖集训授课、盖洛普个人优势测评、演讲比赛、户外拓展、剧场表演等内容。内训课程让新员工能够初步了解乐竞体育官方app下载的发展战略、制度、企业文化以及安全生产知识，感知乐竞体育官方app下载传承多年的优秀沉淀；外训课程让新员工明确步入职场的职业素养要求，测评、解析个人优势，并引导新员工基于优势的自我发展融入团队合作；通过把脉职场，理清工作困惑，加强角色认知，提升工作思路。

本次培训还通过演讲比赛、户外拓展和剧场表演等这些多元化课程设置，鼓励学员积极学习、互动交流，学习团队合作，锻炼多角度认知与思考。

9月23日下午举行的结业典礼上，身穿深业红班服的百名新员工共同完成《我和我的祖国》大合唱，展现出本届新员工朝气蓬勃的青春形象。

企业剧场四组团体进行了PK赛。企业剧场团体赛是新员工将学习内容结合日常工作中的职场事件进行戏剧化编排与表演，以戏剧演出为载体，引发学员多角度认知与思考，从而帮助学员将学习到的理论知识转化为典型场景下的实践。

发挥榜样的力量，集团地产运营与设计中心（商业管理部）副总经理胡升华、深业置地投资发展（深圳）有限公司副总经理王江代表集团优秀中层员工，与大家分享个人与深业共成长的经历，向新员工传递锐意进取的正能量，对新员工快速融入深业、更好找到自己的定位具有很好的启发意义。
        经过几天的培训，参训新员工经过了考勤、课堂纪律、分享、演讲、表演、个人担当、团队合作等方面的综合评估及多维度全程考核。

在结业典礼上，集团领导现场评出企业剧场优秀团队为A4组，他们演出的主题是《让你的性格成为你的职场优势》。集团人力资源部总经理黄炯宣布了李言、张鹏飞、吕攀等12名优秀学员、演讲比赛前三名等获奖名单。集团领导分别向优秀学员及优秀团队颁发了证书及奖品。优秀学员深业泰富公司金虹虹代表新员工发表本次培训的收获和感悟。